Как отобрать эффективный персонал

Семинар

Тренинги и семинары » Управление персоналом » Оценка и аттестация персонала
Центр бизнес-образования НИСЭТ

Дата, стоимость и место проведения не установлены.

access_timeПродолжительность

2 дня

beenhereРезультат обучения

В результате семинара участники:
1. Получать знания о этапах при подборе персонала.
2. Выработают умения самостоятельного анализа полученных данных о претендентах.
3. Сформируют навыки самостоятельной разработки и проведения оценки кандидатов.

peopleЦелевая аудитория

Менеджерам по персоналу, специалистам отделов кадров, психологам промышленных предприятий, коммерческих структур, руководителям подразделений.

local_libraryПрограмма обучения

1. Цели, задачи подбора персонала.

2. Методы оценки.

  • Сбор данных о претендентах.
  • Биографическое интервью.
  • Ситуационное интервью.
  • Поведенческое интервью.
  • Стрессовое интервью.
  • Проективные методики.
  • Личностные опросники.
  • Шкалы самооценки.
  • Методика «Незаконченные предложения».

3. Методы оценки интеллектуальных свойств личности.

  • Методика процентной самооценки
  • Сбор поведенческих данных.
  • Метод «аквариума».
  • Самопрезентация·
  • Рисуночные упражнения.
  • Ролевые игры.
  • Кейсы.

4. Итог ассессмента.

  • Анализ данных о претенденте.
  • Критерии принятия решения.
  • Принятие окончательного решения.
  • Итоговый отчет.

personПреподаватели

ДОЛГИХ ВАЛЕРИЯ
comment Сделать запрос comment