Новое в Трудовом и Гражданском законодательстве: что должен знать работодатель, юрист и кадровик в 2019 году

local_libraryПрограмма обучения

Вопросы программы и регламент:

09:30 - начало регистрации слушателей. 10:00 - начало занятий. 11:00-11:30 - кофе-паузы. 13:00-14:00 - обеды. 17:00 - завершение программы обучения.

Изменения в области миграционного учета иностранных работников:

• Миграционный учет по месту пребывания работников.
• Дополнительные обязанности работодателя как принимающей стороны.
• Чек-листы МВД.

Судебная практика по вопросам неполного рабочего времени при работе в отпуске по уходу за ребенком.

• «Максимальный» рекомендованный размер продолжительности неполного рабочего времени.

«Оплата не ниже МРОТ» - какие выплаты и как включать или нет в состав заработной платы для сравнения с МРОТ.

• Премии.
• Оплата сверхурочных.
• Северные надбавки и районные коэффициенты.
• Внутренние совместители.

Новый ГОСТ по оформлению документов ГОСТ Р 7.0.97-2016.

• Каких документов коснётся ГОСТ.
• Новые реквизиты.
• Новое в заверении копий.

Введение риск-ориентированного подхода, в проверках ГИТ. Порядок заполнения работодателем проверочных листов при проверках ГИТ (Постановление Правительства РФ от 08.09.2017 N 1080).

• Внесение изменение в ст. 360 ТК РФ увеличение оснований для внеплановой проверки ГИТ.
• Использование чек-листов.
• Права и обязанности инспекторов ГИТ при проверках.
• Порядок обжалования результатов проверки.

Новые полномочия инспекторов Роструда в 2019 году.

• Дополнительный надзор по обеспечению доступности для работников, являющихся инвалидами, специальных рабочих мест и условий труда в установленной сфере деятельности.

Изменения трудового законодательства в области неполного рабочего времени, и времени отдыха.

Новое при увольнении в связи с утратой доверия.

• Включение сведений об увольнении в связи с утратой доверия в специальный Реестр (Федеральный закон от 01.07.2017 № 132-ФЗ).

Пенсионная реформа и ответственность за нарушение прав «предпенсионеров».

• Увеличение пенсионного возраста, исключения.
• Ответственность работодатель за отказ в приеме или увольнении работников предпенсионного возраста.
• Отчет о работниках-предпенсионерах – право или обязанность работодателя?

Изменение порядке предоставления отпусков для отдельных категорий граждан.

• Отпуска для многодетных семей.

Изменения в Трудовой Кодекс РФ, вступающие в силу с 2019 года.

• Гарантии работникам при прохождении диспансеризации (ст. 185.1 ТК РФ).
• Самозанятое население.

Электронные документы.

• Электронные листки нетрудоспособности.
• Электронные трудовые книжки.

Изменение размера компенсации за задержку заработной платы (законопроект на рассмотрении).
Другие существенные изменения в Трудовом законодательстве и смежных областях законодательства РФ.

• Ответы на вопросы слушателей.

personПреподаватели

Кофанов Дмитрий Иванович - Практикующий юрист, автор статей по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству. Эксперт портала Brainity.ru и Vedomosti.ru (более 50 выигранных судебных процессов, как защиты работников, так и представление интересов работодателя; дистанционно консультирует в рамках абонентского обслуживания представителей кадровых служб более 40 компаний, г. Москва).